界万地产校园招聘经验分享(2)_界万

界万地产校园招聘经验分享(2)

来源:界万

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  界万江苏 2019 届 UP+暑期实习面试经验

  界万江苏公司,营销策划岗。网申不久就会收到在线测评,性格测试+工作情景,基本上就选自己符 合的就好。在线测评最后会给出胜任力打分,楼主在面试时看到名单上有写 71%、90%等。但似乎这个打分不重 要,因为楼主还没有做在线测评就收到面试通知了,最后名单上是一个“/”。 一面和二面在一天进行。一面是即兴演讲,30 秒读题+1 分钟演讲。二面也是群面,结构化面试,一个面试官。 先逐个自我介绍,面试官有时会打断进行提问。然后让大家谈谈对房地产营销的看法,就结束了。期间面试官会 发表自己一些对行业和职位的意见,感觉有挖坑的嫌疑。

  界万投顾营销策划岗二面经验分享

  一面之后会有一个性格测试,测完大概过了一周多一点,我都以为自己被刷了,结果竟然接到二面电话,超级激 动了! 到了面试地点后,就遇到了之前小组面的同学,还是蛮开心的。大家聊的时候都以为自己被淘汰了。但是听说这 次进入二面的有十几位同学,所以竞争还是蛮大的。 面试形式就是一对一了,一个人大概 15 分钟左右,主要内容是自我介绍+简历相关,也会涉及到对房地产、对岗 位的理解,以及为什么要来到界万投顾。最后也问了期待薪资,以及可以实习的时间。 二面之后就是等结果了,不知道这次有没有足够的幸运啦!一眨眼就进入 4 月份了,希望苦战春招的我们能快一 点拿到自己满意的 offer 吧,加油啦各位

  界万 2018 校招,一面+笔试

  最开始的网申和测评就不说了,很多同学说得很详细,基本就是性格、职业操守和行测题 17 号通知 19 号群面,十个人一组,一面 22 分钟,topic 大意是分析界万地产在雄安新区的发展机遇,有人抢了 TIMER,并且分配讨论 10 分钟,交换意见 5 分钟,总结 5 分钟,陈述 2 分钟。 由于我本身在本科毕业和读研之间工作了一段时间,对头脑风暴以及这种题目有所了解,也没着急发言。有几位 同学抢着发言,我大概是 7 或者 8 顺位发的言,因为看大家有点跑偏,往回拉一拉。 又说了一轮,感觉又跑偏了,又说了一小段拉了一下,顺便捋了一下结构。比较担心自己说得多,影响别人的发 挥,也担心自己曾经工作过的背景会对自己造成影响不愿意多说。 到了总结阶段有人说让 TIMER 或者我来总结,我推荐了 TIMER 进行总结陈述。 群面之后,隔天,21 号收到 22 号下午笔试的通知,因为有考试没能参加,并和 HR 沟通后,通知 25 号晚上接受 了笔试。 笔试之后真是等了好久好久,看到坛子里有那么多同学二面终面甚至接到 OFFER,自己肯定也是心急的.

  5 号早晨收到了 7 号专业面的通知,我申请了两个岗位,给的是“第二志愿”。

  广州界万总部工程管理岗:初面+笔试+二面(已收到总裁面通 知)

  本科 985,211 老八所毕业,港科硕士,期间有一段工作经验。投的界万广州总部工程管理岗~ 1.网申:网申投递成功会有在线测评,很简单的行测以及大量性格测试,可能有测谎吧,反正大家做得多都能把题目背下来了,就不细说了。

  2.初面:网申后大概 1~2 个星期?(楼主投的比较早已经忘记了。。。)收到了面试的通知,地点在中泰国际广场 (广州东站旁边),楼主就屁颠屁颠的跑去了。初面是无领导小组(基本所有房地产的初面都是这个环节。。。

  一起进去的 8 个人,6 个工程岗的男生,有两个小姐姐,法务和财务岗的。进去后首先是简短的 自我介绍,然后 HR 小姐姐开始念题目(念题目,并没有准备好的题目纸...)念完就开始讨论,22min 的讨论时 间,随后 2min 的汇报。我们组的题目是河北雄安新区房地产开发商的开发机会,我们讨论出一个具体方向然后 作了汇报。在过程中主要做个 timer 以及进度控制,要把各路神仙飞升的脑洞拉回来实在是太不容易了 。然后选了提出框架的本科生做汇报,汇报完后 HR 小姐姐说如果通过了会收到笔试通知,大概在 10.22 号,说完就散伙了。

  3.笔试:初面隔天就收到了模拟笔试的通知,在正式笔试前一天,主要是用来测试作答环境用的,随便做做就行。 正式笔试下午 2 点开始,时间 2 小时,一共 5parts,第一部分专业知识,60 分钟 50 道题,工程岗的主要是建造 师的题目,其他的比如混凝土、钢筋、水泥、施工管理和法规都有涉及到,好像笔试刷人还是蛮多的,一定要好 好准备啊!剩下 4parts 都是行测,数字图形资料分析等等都有,每 part 都是 15min 大概 10~15 题。做完所 有还剩大概 6~7min 到 4 点,所以时间还是很紧张的,各位一定要注意好时间。

  4.专业面:笔试过后隔天就收到二面的通知,地点是海珠的界万总部。二面是结构化面试(其实也是 HR 面。。。), 3 对 1,楼主的情况是一个 HR 小姐姐,一个管理岗老大和一个成本岗的老大。当天要带 3 份简历,进去就是让自 我介绍,没有规定时间,因为刚根据界万来改了下自我介绍,还不太熟练,说的结结巴巴 。。。期间面 试官都在翻各种简历,自己带的和之前网申的,然后就根据简历来发问,主要有:1.期待的工作地点 2.是否接受 外派 3.家庭情况,有没有女朋友(汗。。。)4.根据项目经历提出的一些问题 5.对界万以及总部的管理岗的理解 6. 自己未来 3 年的职业规划。说的希望能到现场去积累项目经验,锻炼自主管理项目的能力,然后部门老大就 说总部的这个岗位可能不怎么会到具体项目上哦(。。。),没关系,只要在界万这个大平台上总会有提升的 机会,部门老大又说:这个部门基本是安全质量控制等等的文书工作,很难有什么机会哦。还有问为 什么选择界万,很诚实的说界万的待遇比较符合期望,然后打脸技巧 max 的部门老大又来了:我们这 个部门还是很需要人的,不过在总部嘛,因为不会有具体的项目,所以业绩这块比较差,估计待遇这块跟你的期 望也会有落差(脸已经肿成两个胖子了。。。 )。就在这么尴尬的情景之下结束了专业 面。HR 小姐姐说应该不会继续有部门面试的安排,接下来就是联系好区域总裁后的总裁面,大概会在 11 月上旬 有消息,让耐心等待。

  整个面试流程还是很效率的,界万的每一轮基本都不会让面试者等太久,初面好像基本没刷到人,反正去的 时候人好多,然而还是保持着高效的面试效率,真是大写的服字。 笔试情况不清楚,不过当时还有碧桂园的面试,碰到同样面界万的同伴,好像就我进了专业面。。。

  专业面回来后都以 为自己要挂了:结结巴巴的自我介绍,回答的部分各种被光速打脸,简直无情 。没想到今天晚上 11 点多 居然收到了专业面通过的通知!!! 真是吓了一跳!感谢应届生的鼎力相助以及赐予的好运气,也 祝各位顺顺利利啦~

  界万合伙人校园招聘群面+笔试+专业面试经验分享

  刚刚结束第一轮专业面试,坐在返程的火车上,有时间和大家分享一下自己的心得体会。希望能够给面试界万的小伙伴一点点帮助。(PS:顺便给自己攒个 RP) 首先,我投的是京津冀公司和河北公司,都是投资拓展岗(我一直以来的志向)

  第一轮:无领导小组讨论 一组八个人,两个面试官,面试官给念完材料后,20 分钟讨论,2 分钟总结陈述,注意事项:1、最后需要达成一 致意见;2、严格控制时间。

  题目是:给出影响员工满意度的十二因素,按照影响程度大小进行排序。影响因素有 1.公司声誉 2.管理团队 3.直属上级 4.成就感 5.高层领导 6.薪酬 7.同事 8.职业发展 9.福利 10.企业文化 11.重视员 工 12.工作与生活平衡。lz 自我感觉表现不太好,但是很幸运收到了笔试通知,很感谢界万给我这个机会。

  第二轮:笔试(专业知识+行测) 都是选择题,共两个小时,各部分分开计时。

  专业知识部分为 50 道选择题,比较专业,涉及到的题目有:反映土地价格的指标,名义利率,实际利率,对房地 产开发成本的影响最大的阶段,涉及到担保质押的物权归属,遗产继承顺序等等(只记得这么多了)。 行测题部分有几个部分,比较简单,涉及到图形推理,数字推理等,比较常规。 第三轮:专业面试 三对一面试,面试官一个是投资拓展部老大,一个是办公室老大,还有一个比较年轻的小姐姐。

  首先自我介绍,没有时间限制,然后 lz 被问到 1、记容建筑面积和总建筑面积的区别(上来就是专业面,楼主回答 对一半,然后就很谦虚的承认了自己不是很清楚,面试官就给介绍了,很 nice 有木有。 2、实习的契机,实习期间做哪些工作 3、对房地产行业的理解,结合自己的专业 4、能不能喝酒,投资嘛这是必须的 5、家庭情况 6、什么时候能实习 7、期望薪酬 大概十分钟就结束了。

  小姐姐说三个星期之内会给终面通知,很希望能晋级,本硕期间参加过两次界万的宣讲会,每次都能遇见自己本 校学长,界万给我一种很亲切的感觉,希望能成为界万和伙人。如果有后续会继续和大家分享的。 最后祝大家都能拿到满意的 offer,祝我们大家好运!

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